Changemanagement

Integrale Begleitung in Veränderungsprozessen mit Fokus auf Führung im Change

Führungspersonen sind bei Veränderungsprozessen wichtige Umsetzungs Gestalter. Erfolg und Nachhaltigkeit bei Veränderungsprozessen sicherstellen, Mitarbeitende - und sich selbst- gekonnt durch schwierige Phasen führen sind Schlüsselfaktoren. Diese Praxis Werkstatt verbindet die aktuell anstehenden Herausforderungen aus dem Führungsalltag mit passendem Handwerkszeug. Die Werkstatt ist modular aufgebaut sodass eine Begleitung der Veränderungen stattfindet und jeweils zwischen den Modulen Erkenntnisse direkt umgesetzt werden können.

Nutzen

Führungspersonen reflektieren ihre Projektsituationen und lernen wirksame „change tools“ kennen. Dies hilft ihnen mehr Sicherheit im Initiieren, Steuern und Umsetzen von Veränderungen zu gewinnen.

Kernthemen

  • Intervision der Projektpraxis​
  • Ressourcen und Erfolgsfaktoren
  • Change Tools und Anwendungsnutzen
  • Kommunikation im Change
  • Umgang mit Konflikten und Widerständen
  • Teamstärkung

 

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